Elternzeit/Wiedereinstieg (Private Krankenversicherungen)

Olivia, Freitag, 05.03.2010, 15:57 (vor 5377 Tagen)

Noch bin ich in Elternzeit und komplett zu Hause. Ich bin 100% PKV.
Nun ergeben sich verschiedene Möglichkeiten und damit verbundene Fragen an die Experten im Forum:

1. zurück zum alten AG und dort 50% arbeiten (und dann unter die Grenze rutschen): theoretisch sofort GKV oder komplett freistellen lassen oder nur für die restliche Elternzeit freistellen lassen und weiter 100% PKV

2. woanderst arbeiten und ca. 1000€/Monat verdienen: genau gleich wie 1.

3. woanderst einen 400€Job machen: was hätte das für Konsequenzen?

4. nix arbeiten / 400€-Job / 1000€-Job und PKV bleiben - ab 2012 könnte ich über meinen Mann in die Beihilfeberechtigung kommen, da dürfte ich aber in 2010 und 2011 jeweils nicht mehr als 18.000 Euro verdient haben

Da ich insgesamt lieber in der PKV bleiben würde, stellt sich die Frage, welche Lösung hinsichtlich der Krankenkassengeschichte für mich die attraktivste wäre. Insbesondere Punkt 3 ist mir noch völlig unklar. Die Alternative GKV+Zusatz ist mir bekannt.