Hallo,
ich freue mich dieses Forum gefunden zu haben, denn vielleicht kann hier eine Frage beantwortet werden, die schon geraume Zeit in meinem Kopf herumschwirrt.

Zum Sachverhalt:
Ich bin ein 38 jähriger Student auf dem zweiten Bildungsweg und freiwillig bei der TK Krankenversichert.
Dort werden meine Beiträge pauschal nach einem Mindesteinkommen von 805 € berechnet (auch wenn ich eigendlich keine positiven Einkünfte habe). Bei angerechneten 12,7 % sind das für Kranken- und Pflegeversicherung 115,93 € monatlich.
Damit habe ich mich schon abgefunden, auch wenn"s schmerzt.

Ich habe aber neben dem Studium einen Minijob mit 400 € monatlichem Verdienst, für den mein Arbeitgeber pauschal 11 % an die Bundesknappschaft abführt.

Jetzt meine Frage:
Kann ich diese 11 % auf meinen monatlichen Versicherungsbeitrag anrechnen lassen? Zahle ich schon seit längerem deshalb einen überhöhtn Beitrag, oder hat das Eine nichts mit dem Anderen zu tun?

Ich bedanke mich schon mal vorab für Ihre Hilfe.

MfG
Torsten Frieske