Guten Tag zusammen,

ich bin kurz davor, bei der BARMER als Außendienstler anzufangen.
Jetzt bitte ich um einige Erfahrungsberichte (positive sowie negative) rund um Gehaltsmöglichkeiten, Arbeitsklima, Arbeitmethoden etc. etc.)
Wie sieht ein Tag als Außendienstler aus?
Vielen Dank für eure Antworten

Schönen Tag

Du willst im Außendienst anfangen und hast keine Ahnung, wie eine GKV-Außendienstmitarbeiter arbeitet??

Tja, teu teu teu.....nimm einfach alles auf wa du bekommen kannst, um deine Ziele zu erreichen ; ) Das nu als Tipp!

Beneide dich nicht um deinen Job!

Viel Spaß!!

Dein Arbeitsvertrag wird grds. bis zum Inkrafttreten des Gesundheitsfonds befristet (31.12.2007). Scheck Zielvereinbarung zur Mitgliedergewinnung und Kündigungsmanagement. Wichtig sind Fixgehalt und Höhe der Prämien. Prüfe auf Grund der hohen Energiekosten den Anspruch auf ein Dienstfahrzeug und achte auf ensprechende Aussendienstzulagen. Sofern das Fixgehalt zu niedrig ist (geringer als BAT 5) prüfe den objektiven Mitgliederzuwachs in den letzten 6 Monaten, damit Du eine gewisse Quote für Dich errechnen kannst. Frage aber auch nach der Quote der Kündiger und die Erfolgsprämie für die Rückwerbung. Bedenke auch, dass ab 01.01.2009 ggf. das Prämiensystem wieder verändert wird und Dein Arbeitsvertrag ggf. nicht verlängert wird. Bewerbe Dich auch bei Kassen, die evtl. nach Einführung des Gesundheitsfonds Überschussbeiträge an den Versicherten zurückerstatten oder aber ausgewöhnlich gute Leistungen und Service bieten. Anderenfalls wirst Du Dir ab 01.01.2009 die Hacken vergeblich ablaufen.

Erwartest Du ernsthaft, dass die Außendienstmitarbeiter der Barmer hier in diesem Forum eine Berufsberatung für Dich vornehmen?? Was sollen Dir diese denn mitteilen?
Negative Berichte? Das ich nicht lache!
Wenn ein Außendienstler der BEK clever ist, wird er hier wohl kaum negativ über seine eigene Kasse berichten.
Vielleicht hättest Du Dich beim Einstellungsgespräch über Gehaltsmöglichkeiten und Arbeitsmethoden informieren sollen.
Wenn Du also keine Vorstellung von Deinem künftigen Arbeitsplatz hast, kannst Du ja alternativ Spargel oder Erdbeeren verkaufen. Jetzt ist dafür die beste Zeit.

Bei der Barmer gibt es einen Tarifvertrag. Und sicher auch eine Arbeitsplatzbeschreibung.
Wie sieht ein Tag als Außendienstler aus? Ganz einfach: Du musst versuchen jeden potentiellen Neukunden, nicht nicht schnell genug auf dem Baum ist, zu einer Unterschrift auf einem Mitgliedschaftsantrag zu nötigen. Und da es für Dich keine potentiellen Neukunden mehr gibt, weil der Markt leergefegt ist, wirst Du nach ein paar Tagen total gefrustet sein und in eine tiefe Depression fallen.

Nanana, der Markt ist mitnichten "leergefegt". Vielleicht in einem kleinen Dorf in Sachsen-Anhalt, wo Hr. Forumleser wohnt.

Ansonsten sieht es da draußen recht gut aus. Ich arbeite seit 3 Jahren im Außendienst bei der BEK und bin zufrieden. Mein Kollege von der DAK und die Kollegin von KKH sind es jedenfalls nicht....

Schau mal im Internet nach dem sog. EKT - Ersatzkassentarifvertrag. Für gewöhnlich landest du nach deiner Bewährungszeit in der VG7.

Viel Spaß und Erfolg bei deiner zukünftigen Tätigkeit.

Gruß

Hallo Gast,

was willst Du uns denn damit sagen? Dass Du als Außendienstler gut bist und die von DAK und KKH nicht?? Oder liegt es daran, dass Du den Neukunden erst mal etwas "Kohle" in die Hand drückst, damit Sie den Antrag bei Dir stellen?

Nein, das hat etwas mit den internen Arbeitsabläufen und Anweisungen zu tun. Das Thema DAK haben wir hier ja schon diskutiert.
Wie es da abläuft , darum beneide ich die wirklich nicht.

Ich habe keinen Grund hier jemanden schlecht zu reden. Und der aggressive Unterton ist hier auch fehl am Platze Herr Axel F.

Kohle in die Hand drücken sollte jedem bekannt sein, eine Mitgliederwerbeprämie zahlt wohl jeder - bis zur bekannten Höchstgrenze von EUR 20,00

Hallo,

ich kenne einige Aussendienstler von KKH, DAK und Barmer. Alle haben es schwer am Markt, aber sie sind weder geknechtet noch in tiefer Depression.

Ich denke, dass Berufseinsteiger ohen Sofa-Ausbildung es bei der KKH (kein Tarifvertrag) schwerer haben, als bei DAK oder Barmer (EKT-Tarifgemeinschaft).

Wie wohl man sich dann tatsächlich fühlt, ist abhängig von der tatsächlichen Arbeitsstelle vor Ort. Dort gibt es Unterschiede im Betriebsklima und der Führung. Das ist halt alles Ansichtssache bzw. Gefühlssache. Der eine findet das gut und für den anderen grenzt es an Mobbing.

Ich wundere mich nur, dass die Barmer extern einstellt. Denn eigentlich ist da seit Jahren ein großer Verschiebebahnhof an Mitarbeiter an der Tagesordnung.

Versuch es, nimm alle internen Ausbildungsmöglichkeiten in Anspruch. Aber stell Dich auf ein knallhartes Geschäft mit Nachweispflicht Deiner Aktivitäten und Erfolgskontrolle ein. Ach ja, und gewöhn Dich an den Gedanken, dass Du dann bei der besten Kasse Deutschlands arbeitest - wie alle anderen auch *kicher

Ach ja, eine blöde Zeit da anzufangen, wo alle Arztpraxen und Versicherte einen Hals wegen der Praxisgebühr haben, die sie wieder berappen dürfen.

LG, Shops

Klar, keiner bekommt mehr als 20 € wenn er seine Kündigung zur BEK zurück nimmt
*zwinker*

http://www.krankenkassenforum.de/-vp1972.html

http://www.krankenkassentarife.de/baseportal/foren/forumb&forenid=1&Pos=1571.00000005

Z. Zt. rechnet die Barmer mit einer Zusatzprämie von 6,40 € und einen Versichertenverlust von 2,06 %

Fang lieber wo anders an!

Steht alles hier:

http://www.barmer-interessengemeinschaft.de/BAR_upd_ber12-07.html

"Aber stell Dich auf ein knallhartes Geschäft mit Nachweispflicht Deiner Aktivitäten und Erfolgskontrolle ein"

Die Hilflosigkeit der Kunden scheint nun auch auf die Mitarbeiter ausgeweitet zu werden. Archipel GKV.
Ein interessanter Blick in das Innenleben der Drückerkolonnen.
Mich wundert die Beratungsqualität nicht mehr.

Och Mensch Dieterlein, lies doch mal richtig, bevor Du antwortest. Hier ging es um das Neukundengeschäft. Das mit der Höchstgrenze von EUR 20,00 sollte auch Dir bekannt sein. Gibts sogar bei Dir in "Kleinsiehstenicht" !

Hmmm, deine Angaben sind aus dem Jahr 2007. Erst lesen, dann rumblödeln.

Lies hier: http://www.aerzteblatt.de/V4/news/news.asp?id=31269

Ist ein klein wenig aktueller.... ;)

hi,

was ist bei der KKH los? Alle Stellenangebote Gebietsleiter (KKH-Slang für Versicherungsverkäufer) sind von der Firmen-Homepage genommen worden.