Ich bin als Ehefrau beihilfeberechtigt, wenn ich nicht mehr als 18.000 EUR im Jahr verdiene. Muß ich mich trotzdem gesetzlich versichern, wenn ich mehr als 400 EUR im Monat verdiene ? Oder kann ich privat und beihilfeversichert bleiben. Zahlt dann der Arbeitgeber die Hälfte des Anteils an der PKV ?

Bei unter 400 Euro bleiben Sie in der PKV+Beihilfe. Es gibt keinen Arbeitgeberzuschuss, der Arbeitgeber spart an Ihnen ein paar Prozent Sozialabgaben.

Bei mehr als 400 Euro greift die Versicherungspflicht in der GKV. Je nach Bundesland erlischt dann auch bei unter 18.000 € mit einer Versicherungspflicht in der GKV die Beihilfeberechtigung außer Wahlleistungen und Zahnersatz komplett oder diese bleibt komplett erhalten - bitte Beihilfestelle kontaktieren.

Auf jeden Fall müssen Sie Ihre PKV in Anwartschaft stellen, da Sie erst nach 12 Monaten GKV einen Anspruch auf Weiterversicherung haben, sonst wären Sie bei vorzeitiger Beendigung faktisch auf den Standard-/Basistarif angewiesen, wenn Sie keine Gesundheitsprüfung mehr überstehjen.